每日甘肃网讯 碌曲县县乡领导班子换届工作动员部署暨业务培训会议召开后，各乡镇迅速行动，相继召开换届工作动员部署暨业务培训会，及时传达全县换届工作动员部署会议精神，对换届工作作出具体安排，全面拉开了乡镇换届工作的序幕。
深入学习研究，精准把握政策要求。各乡镇采取专题培训学、全员集中学等方式，深入系统学习《中国共产党地方组织选举工作条例》《干部任用条例》等政策法规和中央、省委、州委及县委关于换届工作的政策要求。在吃透上级精神和相关政策的基础上，制定本乡镇领导班子换届工作方案，成立换届工作机构，对乡镇领导班子结构、职数设置、代表委员资格条件、选拔标准等进行细化明确，为换届工作打好坚实理论基础，确保换届程序规范严谨。
统筹日程安排，精准把握时间节点。结合《碌曲县乡镇党委换届选举工作手册》，及时梳理《碌曲县乡镇领导班子换届工作推进计划表》，研究制定本乡镇换届工作日程安排，列出重点工作任务清单，细化具体工作步骤，明确换届时间节点，实现任务到天、责任到人，倒排进度、挂图作战，平稳有序推进换届各项工作。
开展分析研判，精准把握底数基数。各乡镇着眼未来五至十年干部队伍建设及经济社会发展需要，把中央、省委、州委及县委选人用人标准放在首位，从换届人选年龄、学历、乡镇任职经历等方面精准掌握干部基本情况，及时分析研判本乡镇领导班子运行情况、优化方向和班子成员履职情况，做到班子情况、干部情况和人选储备情况底数清、情况明，为换届工作做好前期准备。
强化思想引导，精准把握换届纪律。各乡镇坚持把思想政治工作贯穿于换届工作始终，广泛开展谈心谈话，教育引导各级党员干部讲政治、顾大局、守规矩，正确对待个人进退留转，自觉接受和服从组织安排;把严肃换届纪律摆在突出位置，严格落实“十严禁”换届纪律要求，集中签订《换届纪律承诺书》，坚持教育在先、警示在先、预防在先，教育引导领导干部把纪律和规矩挺在前面，守住底线、不踩红线、不越雷池，切实维护换届秩序，努力营造风清气正的换届环境。 (王雅珺)
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